Nivel de Productividad del Recurso Humano en la Municipalidad Provincial de Celendín Año 2017
Resumen
La tesis identificó desde la perspectiva del trabajador la relación que se presenta de
la productividad con el desempeño laboral en la Municipalidad Provincial de Celendín,
para lo cual se recopiló y sistematizó un conjunto de teorías referidas a la productividad
y su relación directa con el desempeño laboral y contrastar dichas teorías a entorno laborar
de la institución investigada, el objetivo planteado fue determinar la relación entre la
productividad y desempeño laboral de los colaboradores, siendo una investigación de
nivel básico porque pretende conocer, explicar y comprender los fenómenos en base
información previa existente, es de tipo descriptiva no experimental correlacional de tipo
transeccional, la población de estudio es de 512 colaboradores de los cuales la muestra
con la que se trabajó fue de 52 colaboradores, la investigación hace uso de la técnica de
encuesta. La tesis se estructura en cuatro capítulos, en el primero se desarrolla el problema
de la investigación, en el capítulo dos se muestra el marco teórico; en el capítulo tres se
desarrolla el marco metodológico para luego presentar en el capítulo cuatro el análisis y
discusión de resultados para finalmente establecer las conclusiones del estudio.
Colecciones
- Escuela de Economía [133]
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