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dc.contributor.advisorSilva Chávez, Luis Octavioes_PE
dc.contributor.authorÑontol Castrejón, Wilmer Marciales_PE
dc.date.accessioned2025-12-17T15:35:37Z
dc.date.available2025-12-17T15:35:37Z
dc.date.issued2025-08-08
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.14074/9163
dc.description.abstractEl presente estudio tiene como objetivo determinar en qué medida el modelo de Mincer explica los ingresos de la Población Económicamente Activa (PEA) en la Región de Cajamarca durante el periodo 2010-2023, considerando factores como la educación, la experiencia laboral y variables sociodemográficas. Se busca analizar la relación entre el capital humano y la estructura salarial en la región, evaluando el impacto de los años de educación, la experiencia laboral, el género y la zona de residencia en los ingresos de la PEA. La investigación es de tipo aplicada, con un diseño descriptivo, correlacional, longitudinal y no experimental, utilizando la función de Mincer como modelo base: Ingresos = f (Experiencia laboral, años de educación, zona de residencia, género). La metodología empleada se basa en el método hipotéticodeductivo, analítico-sintético y econométrico, con un enfoque cuantitativo, aplicando técnicas de análisis documental y utilizando bases de datos oficiales como la ENAHO del INEI y el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE). La población de estudio está constituida por la PEA de la región Cajamarca, comprendiendo el periodo 2010-2023, y la muestra corresponde a la totalidad de la PEA registrada en dicho periodo. La unidad de análisis es el ingreso por trabajo, mientras que la unidad de observación son los individuos de la PEA según sus características socioeconómicas. Los resultados obtenidos demuestran que la educación tiene un impacto positivo y significativo en los ingresos de la PEA en Cajamarca, incrementando en un 1.86% por cada año adicional de educación, Asimismo, se confirma que la experiencia laboral contribuye positivamente, aunque con rendimientos decrecientes, con un efecto del 1.64% por año, también se determina que existen brechas salariales significativas en la región; los hombres perciben ingresos 13.00% más altos que las mujeres, mientras que los residentes en zonas urbanas ganan en promedio 79.42% más que aquellos en áreas ruraleses_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de Cajamarcaes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.sourceUniversidad Nacional de Cajamarcaes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UNCes_PE
dc.subjectingresoses_PE
dc.subjecteducaciónes_PE
dc.subjectexperiencia laborales_PE
dc.titleLa ecuación de Mincer para la región de Cajamarca años 2010 - 2023es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de Cajamarca. Facultad de Ciencias Económicas, Contables y Administrativases_PE
thesis.degree.disciplineEconomíaes_PE
thesis.degree.nameEconomistaes_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.01es_PE
renati.author.dni43028077
renati.advisor.dni06047181
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0009-0007-9204-771Xes_PE
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionales_PE
renati.discipline311016es_PE
renati.jurorRodríguez Olazo, Elmer Williamses_PE
renati.jurorFernández Rodríguez, Edwin Horacioes_PE
renati.jurorVargas Cubas, Wilson Eduardoes_PE


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